Alternatywa wobec stałej pracy

sweden20Wiele osób ceni nienormowany czas pracy, nie lubi mieć nad sobą szefa, a czasami ma pecha i nie potrafi przez dłuższy czas znaleźć zatrudnienia. Alternatywą dla tych osób jest samozatrudnienie, czyli samodzielne tworzenie sobie miejsca pracy. W takim przypadku dana osoba zakłada i prowadzi jednoosobowe przedsiębiorstwo bez stałego miejsca działalności w Szwecji (Enskild näringsidkare). Samozatrudniajacy się przedsiębiorca nie posiada osobowości prawnej i ponosi odpowiedzialność całym swym majątkiem za skutki prowadzonej działalności. Według danych statystycznych ze Szwecji dotyczących samozatrudnienia, Polacy chętnie korzystają z tej możliwości. Nowy przedsiębiorca musi uzyskać szwedzki numer statystyczny, zezwolenie na pobyt i pracę oraz odprowadzać podatek VAT. Jeżeli przedsiębiorca nie posiada prawa pobytu , a działalność gospodarcza jest jego pierwszą pracą na terenie Szwecji, to działania urzędowe musi rozpocząć od rejestracji firmy. Można prowadzić rejestrację pobytu i firmy w tym samym czasie. Do wystawienia zgody na pobyt będzie bowiem potrzebny certyfikat rejestracji przedsiębiorstwa . Czasem, aby uzyskać zgodę na pobyt wystarczy pokazać dokumenty potwierdzające rozpoczęcie procesu rejestracji firmy. Do rejestracji firmy w szwedzkim urzędzie skarbowym potrzebne są następujące dokumenty: paszport, wniosek podatkowy dla przedsiębiorców zagranicznych: formularz SKV 4632, zaświadczenie z polskiego urzędu skarbowego o braku zaległości podatkowych oraz zaświadczenie z ZUS o braku zaległości socjalnych.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *