Wysoki poziom edukacji to zasługa inwestycji w nauczycieli i właściwe podejście do dziecka od najmłodszych lat. Nie można osiągnąć sukcesu w tej dziedzinie nie łożąc na opiekę nad najmłodszymi. Z tego powodu polskie opiekunki, nauczycielki maja szans na zatrudnienie w Szwecji. Szwedzi jednak grymaszą co do kwalifikacji opiekunek, liczy się bowiem nie chęć do pracy ale zdolności do przekazywania wiedzy praktycznej, użytecznej. Przeglądając publikowane oferty pracy w Szwecji bez pośredników, bez propozycji harówki w fabryce warto zwrócić uwagę na pracę z dziećmi. Szwedzki system oświaty promuje indywidualne podejście do ucznia, co za tym idzie wielu rodziców w szwedzkich rodzinach których na to stać funduje dzieciom prywatne indywidualne nauki. Co ciekawe polscy nauczyciele nie są wybierani na guwernantki z przypadku. Ot szanuje się polski system wartości i wiedzę naukową, w dodatku to okazja do nauki języka polskiego, szkolenia angielskiego. Początkowo kiedy nie znamy szwedzkiego można liczyć na pracę z najmłodszymi dziećmi, poprzez wspólne zabawy z maluchami jesteśmy w stanie opanować język szwedzki. Z czasem w zależności od własnej chęci i determinacji można również podjąć się pracy z dziećmi starszymi, zwykle uczyć w języku angielskim. Prace w Szwecji są bardzo atrakcyjne, jednak należy mieć na uwadze że nie jest to zaledwie opieka nad dziećmi ale ich nauka w określonym systemie wartości. Jakość nauki musi być wysoka. Liczy się nauka nie z książek ale doświadczeń, praktyczna wiedza i umiejętności pozyskiwane empirycznie.