Choroba nie wybiera i może zdarzyć się w czasie kontraktu zawodowego w Szwecji. Podobnie jak w Polsce, pracownik musi poinformować o chorobie pracodawcę. Może to uczynić ustnie lub pisemnie. Jeżeli nieobecność pracownika trwa dłużej niż 7 dni musi przedstawić zaświadczenie lekarskie. Ze zwolnienia powinno wynikać w jakim stopniu obniżona jest zdolność do wykonywania pracy. Pracodawca […]
Szwedzi doceniają fachowość polskich pracowników budowlanych , motywację do pracy i chętnie zatrudniają fachowców z Polski. W ogłoszeniu podany jest zakres obowiązków , np.: montaż szalunków , wykonywanie konstrukcji betonowych żelbetonowych oraz zbrojeń, zbrojenie i betonowanie zgodnie z rysunkiem technicznym, zalewanie betonem i poziomowanie powierzchni, biegłe czytanie planów budowlanych. Każde ogłoszenie zawiera numer referencyjny. Na […]
Oferty pracy w Skandynawii, a zwłaszcza we Szwecji należą do szczególnie atrakcyjnych. Nic więc dziwnego, że ogłoszenia od szwedzkich pracodawców często znajdują się w ofercie agencji zajmujących się szukaniem pracowników do pracy za granicą. Od lat Europejskie Służby Zatrudnienia walczą z nieuczciwymi praktykami agencji zatrudnienia i ostrzegają, że agencje z jednego kraju nie mogą wysyłać […]
Decyzja o szukaniu pracy w Szwecji motywowana jest większymi zarobkami. Czytając ogłoszenia, przyszli kandydaci zainteresowani są wyłącznie informacjami o stanowisku pracy i zarobkach. Przy takim nastawieniu łatwo popełnić błąd. Niestety, w każdym kraju również we Szwecji zdarzają się nieuczciwi pracodawcy i agencje pracy. Jeżeli oferta pracy w kraju okaże się nieatrakcyjna lub nieaktualna to zwykle […]
