Każdy w zasadzie może zauważyć, że istnieją takie konkretne zadania, jakie bezpośrednio powiązane są z wyjazdem zarobkowym do Szwecji jakie bezpośrednio sprawiają, że później w ogóle nie trzeba się obawiać, że coś nie zostało w tym zakresie dopilnowane. Jeżeli ktoś bowiem wie, że wyjazd zarobkowy do Szwecji jest dla niego czymś, co wpłynie korzystnie na jego przyszłość, to naturalnym faktem jest to, że będzie przygotowywać skrupulatnie wszystkie formalności i że o niczym konkretnym nie zapomni. Oczywiście by pracować w Szwecji nie ma większych obostrzeń, jednak na miejscu każdego pracownika czeka szereg obowiązków, od potrzeby rejestracji poprzez meldunek, a na badaniach lekarskich kończąc. Jeżeli zaś nie mamy pewności, co do tego, jakie to papiery, zawsze możemy skorzystać z pomocy w biurze pracy lub poprzez informacje jakie dostępne są na stronie szwedzkiej ambasady. Kolejno, pozostanie już tylko osobiście szykować się do wyjazdu, a więc rozpocząć pakowanie odpowiednich ubrań i rzeczy. Wiadomo, ze jadąc do Szwecji nie należy specjalnie przesadzać z tak zwanymi letnimi ubraniami, gdyż w kraju tym przez większa część roku panuje dość ostry klimat Na dodatek, kiedy pamięta się o tych kwestiach, to potem, tuż przy samym wyjeździe nie będzie żadnych wątpliwości, że zrobiono coś, co wpłynie niekorzystnie na osiągnięcie sukcesów w tej dziedzinie. Każdy rozsądny pracownik z Polski, który chce wyjechać musi sam bądź z czyjąś pomocą ustalić, co jest dla niego ważne i jak najdokładniej się też tego trzymać.
Czy każda praca w Szwecji dla Polaka jest opłacalna? może istnieją jakieś zawody, które w Szwecji nie sa popularne?